Dezinfekce u vchodu nestačí aneb 10 tipů, jak zajistit, aby se k vám zákazníci nebáli
Více či méně oprávněný strach, který ovládl většinu společnosti, silně zasahuje do všeho, co děláme. Mimořádná opatření vlády v kombinaci s masivním mediálním pokrytím pandemie koronaviru vyústily v kolektivní paniku…
#1 Nová funkce – Změny v hodnocení, abyste “věděli, do čeho jdete”
Abychom vám usnadnili výběr, udělali jsme hodnocení podrobnější. Hodnocení je totiž klíč, dle kterého se zaměstnavatelé rozhodují, koho si vyberou, a zaměstnanci kam půjdou pracovat. Hodnotíte na jemnější stupnici Nově…
#2 Nová funkce – Oblíbené podniky, aby se k vám grasoni vraceli
Byli jste s grasonem spokojeni a chcete, aby k vám přišel znova pracovat? Vyzkoušejte novou funkci, která bude grasona přednostně informovat o vašich směnách. Byli jste se zaměstnancem spokojeni a…
Garance spokojenosti – jak to funguje
Velmi nám záleží na tom, abyste byli s aplikací Grason spokojeni, a děláme pro to maximum. Pro případ že se to nepodaří, máme Garanci spokojenosti. Budete-li s čímkoliv nespokojeni, napište…
Myslete na svůj personál aneb pár rad, jak jim dát práci alespoň na částečný úvazek.
Podle průzkumu aplikace Grason 80 % restauratérů již nyní vidí negativní dopad na své podnikání. Naopak podniky, které se věnují rozvozu jídla, hlásí růst tržeb. Kde se dá najít práce pro váš personál?
4 tipy, jak mít v restauraci šťastnější a produktivnější zaměstnance
Pokud jde o spokojenost a produktivitu zaměstnanců, mzda zde nehraje zas tak zásadní roli, jak by se mohlo zdát. Samozřejmě že adekvátní výplata je nutná, účty se přece sami nezaplatí,…
10 tipů, jak reagovat na online recenze
To, jak podniky v pohostinství a hoteliérství reagují na online recenze, může mít významný vliv na jejich vnímání, chování zákazníků a celkový úspěch. Efektivní reakce na onlince hodnocení vašeho hotelu…
Jak se nespálit při výběru nového člověka do týmu?
Najít nového člověka do týmu může být pěkný oříšek. Špatně vybraný zaměstnanec vám může udělat pěknou paseku ve stávajícím týmu i pokazit reputaci u zákazníků, a proto nechcete dělat kompromisy…
Radim Vaculík, hlavní mozek celé aplikace Grason
Radim je naším hlavním programátorem a mozkem aplikace. Jsem na pozici CTO, což znamená, že mám na starosti celé technické řešení, zázemí i lidi,” říká Radim. S týmem z Prahy…
Lidé si přes Grason v roce 2019 vydělali 15 miliónů Kč
V roce 2019 se Grason stal největším inzertním místem v horeca segmentu — přes naší aplikaci se během 12 měsíců odpracovalo 14 000 směn. Rekordně rostl i celkový výdělek všech…